Riskit ja palkinnot liiketoiminnassa

Sisällysluettelo:

Anonim

Riskit ja palkkiot ovat liiketoimintaympäristön liittyviä tekijöitä. Jokainen yritys, joka haluaa tulla markkinoille, joutuu riskeihin, olivatpa ne taloudellisia tai toiminnallisia. Palkinto on se etu, joka saavutetaan, kun yritykset vähentävät riskejä ja ansaitsevat tuloja toiminnastaan.

Systeeminen riski

Systeemiriski on koko markkinoiden tai toimialan romahtaminen markkinoilla, kun yksi yritys epäonnistuu. Yritykset kohtaavat tämän riskin myymällä tuotteita tyydyttyneillä markkinoilla suurilla kilpailijoilla.

Järjestelmällinen riski

Systeeminen riski on yrityksissä, jotka eivät monipuolistaa tuotteitaan tai palveluitaan.Yritykset voivat välttää tämän riskin tarjoamalla markkinoilla useita tuotteita ja luomalla useita tulovirtoja.

Riskin mittaaminen

Yritykset mittaavat riskiä vertaamalla niiden odotettua tuottoa normaaliin riskittömään tuottoasteeseen markkinoilla. Capital Asset Pricing Modelin (CAPM) kaltaiset kaavat auttavat yrityksiä määrittelemään kohtuullisen riskin määrän vertaamalla tuottoasteita sijoitusten riskin määrään.

Riskiä lieventävä

Ensimmäinen askel palkkioiden ansainnassa liiketoiminnassa on lieventää liiketoimintapäätösten riskiä. Riskiä voidaan lieventää monipuolistamalla sijoitusstrategioita. Joidenkin turvallisten investointien tai tuotteiden valitseminen yhdessä joidenkin korkean riskin / palkkioinvestointien tai tuotteiden kanssa ylläpitää monipuolista liiketoimintastrategiaa.

Palkintojen saavuttaminen

Yritykset saavat palkintoja, kun he valitsevat investoinnit, joilla on korkein palkkio ja pienin riski. Joillakin investoinneilla on enemmän riskejä kuin toiset, joten yritykset tarvitsevat suurempia tuottoja näistä sijoituksista. Kaikki liiketoimintapäätökset aiheuttavat riskiä, ​​joten riskien ja palkkioiden huolellinen mittaaminen on välttämätöntä liiketoimintamahdollisuuksien tarkastelussa.