Etiikka on monimutkainen joukko arvoja, jotka ohjaavat ihmisen toimia. Monet ihmiset johtavat etiikkaa sekä henkilökohtaisessa elämässään että työelämässä. Eettiset rajoitteet, jotka ohjaavat näitä yksilöitä kussakin areenassa, eivät kuitenkaan välttämättä ole samat. Vaikka yleisesti on olemassa joitakin päällekkäisyyksiä, henkilökohtaiset ja ammatilliset etiikka eroavat usein jokaisesta, mikä johtaa yksilöiden käyttäytymiseen eri tavalla riippuen asetuksesta.
Olemassa olevat arvot
Kun henkilö saapuu ensin työmaailmaan, hän alkaa kehittää ammattietiikkaa. Tällöin häntä ohjaa yleensä kaksi vaikutusta. Ensimmäinen vaikutusvalta on sellaisten työtovereiden havaittu eettinen tai epäeettinen käyttäytyminen, jolle hän voi kääntyä malleiksi. Toinen on hänen olemassa oleva etiikka. Nämä henkilökohtainen etiikka, joka todennäköisesti kehittyy kauan ennen kuin yksilö tuli työelämään, toimii kehyksenä, johon hän voi rakentaa ammattietiikkaansa.
Eettinenongelma
Vaikka henkilökohtainen ja ammatillinen etiikka eroavat toisistaan, se voi olla haaste työntekijöille, jos heidän ammattietiikka johtaa heidän rikkomaan henkilökohtaisen etiikan sääntöä. Esimerkiksi jos henkilö on henkilökohtaisesti vastustanut valehtelua, mutta hän tulee selvittämään, että hänen täytyy kertoa jotakin bisnestä liike-elämässä, hän voi taistella, koska tämä käyttäytyminen on päinvastainen kuin se, mitä hän esittelee hänen henkilökohtaisen etiikansa johdosta.
Ryhmätetiikka
Vaikka jotkut yksilöt kehittävät työpaikan etiikkaa, joka poikkeaa heidän työtovereistaan, monet ohjaavat ainakin osittain tapoja, joilla nämä työtoverit käyttäytyvät. Tämän vuoksi ammatillisen etiikan kehittämisen aikana yksilön henkilökohtainen etiikka voi myös hieman muuttua. Jos esimerkiksi hän tulee näkemään, että monet hänen työtoveristaan pitävät arvoa, jota hän ei ollut vielä pitänyt, hän voi hyväksyä sen, integroimalla sen omaan elämäänsä, jos hän näkee arvonsa arvossa. Esimerkiksi, jos monet hänen työntekijöistään näyttävät innokkailta lahjoittaa hyväntekeväisyyteen, hän voi myös lisätä hyväntekeväisyyttä hänen henkilökohtaiseen etiikkaan.
Etiikka kehittyy
Yleisesti ottaen eettiset rajoitukset, joita yksilö työskentelee työn alkuvaiheessa, eivät ole niitä, joita hän työskentelee tulevina vuosina. Kuten henkilökohtaisen etiikan tavoin, ammattietiikka kehittyy jatkuvasti vastaamaan nopeasti muuttuvan maailman muuttuvia vaatimuksia. Työntekijöiden tulisi välttää, että tämä etiikan kehitys ei ole aikaisempien käyttäytymissääntöjen noudattamatta jättäminen, vaan normaalin ja terveenä osana eettisen kehityksen prosessia.
