Kotikoulu perhe voi päättää, että lapsen työllisyys antaa arvokasta työkokemusta, ottaa käyttöön uuden ammatillisen taidon tai vain antaa lapselle mahdollisuuden ansaita rahaa. Monet New Jerseyn lapsityövoimaa koskevista laeista koskevat kaikkia alaikäisiä riippumatta siitä, osallistuvatko he julkiseen kouluun tai saavat koulutuksensa kotona. Ennen kuin kotikoulutettu lapsi aloittaa uuden työpaikan, perheen tulisi ymmärtää valtion lapsityövoimaa koskevia lakeja ja hankkia lapselle New Jersey -työasiakirjoja.
Yleiset lasten työlainsäädännöt New Jersey: ssä
Työvoiman ja työvoiman kehittämisen laitos valvoo New Jersey -yhtiön työtä, mukaan lukien alle 18-vuotiaiden alaikäisten työ. Laitos selittää New Jersey Statues -asiakirjassa esitetyt lapsityövoimaa koskevat säännökset ja valtion hallinnollisen säännöstön säännökset. Monia lapsityövoimaa koskevia lakeja sovelletaan kaikkiin alaikäisiin riippumatta siitä, osallistuvatko he julkiseen kouluun, käyvät yksityiskoulussa tai saavat kotikoulua. Yleisesti ottaen New Jersey ei salli alle 16-vuotiaiden lasten työllistymistä, vaikka valtio tekee joitakin poikkeuksia tiettyihin vuodenaikoihin, kuten kesälomiin ja tietyille aloille, kuten maataloudelle tai teatteriesitykselle. New Jersey rajoittaa myös työtuntien määrää viikossa ja kieltää lasten työllistymisen tietyillä toimialoilla.
New Jerseyn työpapereita
Lapsen mahdollisen työnantajan on saatava työtodistus ennen kuin lapsi aloittaa työnsä. Työllisyystodistus, joka tunnetaan myös lapsen New Jerseyn työlupana tai työpaperina, merkitsee valtion lupaa osallistua työelämään. New Jersey myöntää erilliset todistukset työelämään kouluvuoden ja kesälomien aikana. Työsertifikaatin myöntäminen edellyttää työnhakijan ja työnantajan antaman työnkuvauksen vahvistamista. Lapsella on myös todistettava ikä, jotta New Jersey'n lapsityövoimaa koskevissa laeissa noudatettaisiin ikävaatimuksia. Lisäksi lapsen on osallistuttava paikallisen koulupiirin lääkärin tai lapsen perheen valitseman lääkärin suorittamaan fyysiseen tutkimukseen.
Kotikoululaisille tarkoitetut opiskelijat
New Jerseyn koulupiirit käsittelevät yleensä työasiakirjoja lasten työllistämiseksi. Kun kotikoulutettu opiskelija haluaa saada työluvan, lapsen perheen tulee ottaa yhteyttä paikalliseen koulupiiriin, jossa perhe asuu. Koulualueella olisi oltava nimetty virkamies, joka käsittelee työasiakirjoja. Vaikka lapsi ei osallistu piirikunnan julkiseen koulurakennukseen, koulupiirin pitäisi silti pystyä ohjaamaan entisestään kotiopetusperhettä menettelyihin, joilla lapsi voidaan saada työasiakirjoihin. Jos lapsi on saanut työnhakijan työnantajalta, joka ei sijaitse koulun alueella, jossa lapsi asuu, perheen on saatava työlupa siitä koulupiiristä, jossa lapsi aikoo työskennellä.
Koulupiirien vastuualueet
Jokaisella koulupiirillä on New Jersey -lain mukaan vastuu lasten työlupahakemusten tarkistamisesta. Alkuperäinen lupa, jos koulupiirin nimeämä virkamies myöntää, menee lapsen työnantajalle. Koulupiirin on säilytettävä kopio myönnetystä luvasta asiakirja-aineistossa, vaikka opiskelija ei käydä koulun alueella kouluopetuksen vuoksi. Lisäksi koulupiirin on toimitettava kopio myönnetystä luvasta New Jersey Department of Labourin osastolle.
