Kaikkien työnantajien on pidättäydyttävä sosiaaliturvamaksusta työntekijöiden palkkakirjoista, ellei poikkeusta sovelleta. Jos saat palkkasummun jokaisesta palkkapäivästä, työnantajasi voi sisällyttää sosiaaliturvamaksun vähennyksen palkkio-osuuteen. Valvontatietojen ulkoasu riippuu vaihtelevista tekijöistä.
Henkilöllisyystodistus
14. elokuuta 1935 presidentti Franklin D. Roosevelt allekirjoitti sosiaaliturvalain. Sitä kutsuttiin alun perin taloussuojalaiksi; kun kongressi tarkisti laskun, ne muuttivat otsikkoa. Ensimmäiset sosiaaliturvamaksut kerättiin tammikuussa 1937. Poliittiset luvut eivät ole vapautettuja sosiaaliturvamaksusta. Puhemies, kaikki kongressin jäsenet, suurin osa poliittisista nimikkeistä ja liittovaltion tuomarit ovat maksaneet sosiaaliturvamaksua vuodesta 1984. Sosiaaliturva tarjoaa etuja eläkkeelle jääneille ja heidän huollettavilleen sekä vammaisille ja heidän huollettavilleen.
Ulkomuoto
Jos valtio vaatii työnantajan antamaan työntekijöille palkkakirjoja, se voi myös luetella tiedot, jotka olisi sisällytettävä tynkäpalkkiin. Monissa tapauksissa työnantajan on lueteltava jokainen työntekijän vähennys palkkasummasta. Sosiaaliturvamaksua peritään liittovaltion vakuutusmaksulain nojalla. Sosiaaliturvan virallinen nimi on vanhuus-, perhe- ja vammaisvakuutus. Siksi sosiaaliturvamaksu voi näkyä palkkakirjeessäsi kuten FICA tai OASDI. Lyhenteet vaihtelevat työnantajien mukaan; jotkut vain osoittavat pidätyksen SS: nä. Nykyinen vähennysmäärä näkyy lyhenteen vieressä.
Vuosittaiset tiedot
Monet työnantajat sisällyttävät työntekijän palkkakirjojen vuotuiset vähennykset. Tällöin sosiaaliturvamaksut, jotka on tähän mennessä pidätetty vuodelta, näkyvät erillisenä rivikohtana vuoteen mennessä. Viimeisimpien vuositietojen tulee peilata W-2: ta.
Laskeminen
Työnantaja pidättää sosiaaliturvamaksun 4,2 prosentin verohyvityksestäsi bruttotuloksestasi 4,2 prosentilla vuotuiseen palkkarajaan, joka on 106 800 dollaria. Kun olet täyttänyt vuosipalkan, se lopettaa lähdön ja jatkaa sitä seuraavan vuoden alussa. Jos sinulla on ennakkomaksuja, kuten perinteinen 401k-suunnitelma tai 125 §: n mukainen lääketieteellinen suunnitelma, työnantajasi vähentää etuaan bruttopalkasta ennen sosiaaliturvamaksun pidättämistä.
näkökohdat
Ainoastaan harvoissa tapauksissa on olemassa sosiaaliturvamaksua koskeva poikkeus, kuten työntekijät, jotka työskentelevät yliopistossa tai korkeakoulussa, jossa he ovat myös opiskelija. Työnantaja maksaa sosiaaliturvamaksuja 6,2 prosenttia bruttopalkasta, jopa 106 800 dollaria vuodessa. Itsenäiset ammatinharjoittajat maksavat 10,4 prosenttia, koska heillä ei ole työnantajaa jäljellä olevan määrän nostamiseksi. Medicare - joka tarjoaa sairaalavakuutuksen päteville henkilöille 65-vuotiaana - muodostaa FICA: n toisen puolen. Toisin kuin sosiaaliturvamaksulla, Medicarella ei ole vuotuista palkkarajaa.
