Teollisuuspsykologia on käyttäytymistieteiden ala, joka ohjaa sen tutkimusta ja opintojaksoja liiketoimintaan. Se ei ole uusi tiede. Itse asiassa yksi aikaisemmista aiheista, Hugo Munsterbergin "Teollisuuden tehokkuuden psykologia", julkaisi Houghton Mifflin vuonna 1913. Johtamisen, suunnittelun, tuotannon, hinnoittelun, markkinoinnin ja jakelun yksiköt hyötyvät teollisen psykologian tiedoista.
Työskentely
Työkäyttäytymisen psykologia on yksi teollisen psykologian muoto. Työntekijöiden asenteita, jotka liittyvät heidän suoritukseensa, on pääteema. Työntekijöiden persoonallisuuksien ja kykyjen muuttujia luetellaan ja tilannekohtaisia ja taustamuutoksia tutkitaan. Teollinen psykologi tutkii myös ihmisen henkistä ja fyysistä kykyä, hallinnoi testejä ja arvioi arvoja ja vahvistaa työhön liittyviä kriteerejä. Myös inhimillisten virheiden tekijöitä ja tapaturmien syitä seurataan.
johto
Monet johtamistaidot kuuluvat teollisen psykologian piiriin. Johtajia on koulutettava työntekijöiden valvonnan alalla. Asiantuntemusta ja arviointia koskevaa asiantuntemusta tarvitaan, jotta voidaan tehdä asianmukaisia päätöksiä siitä, edistetäänkö tai kehotetaan. Koulutuksen tarpeiden ja kykyjen selvittäminen konfliktien ratkaisemiseksi on taitoja, joita esimiehet oppivat teollisen psykologian tutkimuksessa. Motivoiva taktiikka on välttämätöntä teollisuuden menestykselle, joten teollinen psykologi voi myös kehittää taloudellisia tai muita kannustimia.
Ympäristönsuojelu
Ympäristönsuojelu on toinen teollisen psykologian alue. Työtilan psykologia koskee työntekijän ympäristöä. Suorituskyky voi vaikuttaa haitallisesti tai myönteisesti työntekijän ympäristöön. Teollisuuspsykologi suosittelee fyysisiä järjestelyjä, värejä, melua, valaistusta ja ergonomiaa.
Tuotesuunnittelu
Tuotesuunnittelu on toinen teollisen psykologian keino, joka on tärkeä menestyvän liiketoiminnan kannalta. Tuotteella, joka on suunniteltu turvallisuuden, tehokkuuden ja toivottavuuden vuoksi, saattaa olla suurempi mahdollisuus menestyä markkinoilla. Teollisuuspsykologi voi kerätä tietoja ja analysoida ostosuuntauksia antamaan suosituksia toteutettavissa olevasta, edullisesta suunnittelusta.
Organisaatiotutkimukset
Teollisuuden psykologi voi arvioida liiketoiminnan yleistä tehtävää. Työnkuvauksia ja hierarkiaa koskevia tietoja voidaan tutkia ja suosituksia.
