Työnantaja voi päättää maksaa työntekijöilleen viikoittain, kahden viikon tai puolivuosittain. Näin ollen, jos työntekijää ei makseta kuukausittain, hän voi hämmentyä siitä, mitä hänen tuloksensa on kuukaudessa. On tärkeää pohtia palkkasi taajuutta määritettäessä, kuinka paljon ansaitset kuukaudesta.
Laske viikoittaisella palkkajaksolla. Kuukaudessa on 4,3 viikkoa, mikä vastaa 52 viikkoa vuodessa. Kerro kuukausittainen bruttopalkkasi 4,3 viikkoa saadaksesi kuukausittaisen bruttopalkkasi.
Määritä palkkio kahdesti viikossa. Kahden viikon välein suoritettava palkkajakso tapahtuu kahden viikon välein; jakaa siis 4,3 viikkoa 2: lla, mikä vastaa 2,15. Kerro kahden viikon palkkasi määrä 2,15: lla saavuttaaksesi kuukausittaisen keskiarvon.
Laske puolivuosittaisella palkkajaksolla. Puolikuukausipalkkiojaksolla on 24 maksupäivää, joista jokainen esiintyy yleensä kunkin kuukauden 1. ja 15. päivänä. Yhdistä tulosi molemmissa kuukausipalkkioissa, jotta saat kuukausipalkkasi.
