Palkintojen myöntäminen työhön liittyvässä tapahtumassa voi olla hyvä tapa lisätä osallistumista. Palkitse työntekijöitänne kovasta työstään antamalla heille kohteita, joita he eivät tavallisesti osta itseään varten. Sinun ei tarvitse murtaa pankkia keksiä mukava valikoima palkintoja, joten suunnitella palkintoja hyvissä ajoin, jotta voit pitää silmälläsi myynnin ja erikoistarjouksen.
Matka
Kukaan ei arvosta lomaa enemmän kuin ahkera työntekijä, joten viettää viikonloppumatkalle yhden onnen saajan. Pidä silmällä lentoyhtiöiden ja hotellien erikoistarjouksia, jotta voit määrittää, mihin kohteeseen haluat valita palkinnon. Pyydä matkatoimiston apua, jos sinulla ei ole aikaa seurata lomapakettien vaihtelevia hintoja. agentin pitäisi auttaa sinua löytämään paljon tehokkaasti. Kun ostat lomapakettisi palkinnon, osta kaksi lippua, jotta voittaja voi ottaa vastaan ystävän, puolison tai perheenjäsenen; se ei olisi hauskaa mennä lomalle yksin.
Konserttiliput
Tämä on loistava palkinto musiikin ystäville toimistossa. Tutustu alueellasi saapuviin taiteilijoihin kiertueella tapahtuman jälkeen, ja ostakaa useita lippuja ennen kuin lipputulot myyvät. Anna nämä liput kahteen tai useampaan pakettiin, jotta vastaanottajat voivat tuoda mukanaan vieraita nauttimaan esityksestä. Jos olet huolissasi siitä, että valitset tyylilajin, jonka jokainen haluaa, voit jättää palkinnon saajan valitsemaan oman konsertinsa lahjakortilla suositulle paikalliselle konserttipaikalle.
Lahjakortit
Lahjakortit ovat täydellisiä palkintoina, koska ne on helppo hankkia ja ne auttavat varmistamaan, että voittaja arvostaa elettä. Valitse erilaisia lahjakortteja paikallisille laitoksille, kuten ravintoloille, vaatekaupoille ja elokuvateattereille. Tai katsokaa Internetiin entistä enemmän joustavuutta antamalla lahjakortteja verkkokaupoille. Muita ideoita voisivat sisältyä päiväkirjaa kylpylässä, useita virkistysluokkia, ilmaisen auton virittämisen tai kuukauden pituisen kuntosalin jäsenyyden. Mahdollisuudet ovat rajattomat, joten harkitse, mitä työntekijät voisivat parhaiten käyttää.
Erityisoikeudet
Anna työntekijöillesi oikeuksia ja oikeutta tuntua toimistossa myöntämällä erityisiä etuoikeuksia voittajille. Voit esimerkiksi tarjota muutama päivä vapaapäiville voittaville työntekijöille, tai voit laajentaa voittajien lounastunnit päivittäin ylimääräisellä tunnilla. Jos olet huolissasi siitä, että se saattaa aiheuttaa tulosta, kun poistat arvokasta työaikaa, kokeile jotain, joka voisi kannustaa parempaan osallistumiseen. Anna esimerkiksi voittaneille työntekijöille erityiset pysäköintioikeudet työpysäköintipaikalla tai autotalli, jotta he eivät taistele sitä hyvällä paikalla joka aamu.
