Yrityksillä ja yksityishenkilöillä on monia samoja oikeudellisia suojauksia lain nojalla. Tämä ulottuu niiden kykyyn nostaa kanteita muille henkilöille ja yrityksille. Vaikka oikeudenkäynnit ovat usein kalliita ja pitkiä asioita, ne ovat myös joissakin tapauksissa välttämättömiä omaisuuden ja oikeuksien suojelemiseksi.
Sopimusrikkomus
Sopimukseen liittyvät toimet, kuten sopimusrikkomukset, ovat yksi syy siihen, että henkilö tai yritys voi nostaa kanteen. Lainsäädännöllisesti sitovien sopimusten mukaan molemmat osapuolet, jotka allekirjoittavat, täyttävät asiakirjassa esitetyt velvoitteensa. Jos yksi osapuoli ei tee niin, toinen voi nostaa kanteen. Työnantajat voivat haastaa työntekijät, jotka eivät täytä tehtäviään työsopimustensa mukaisesti. Työntekijät voivat myös haastaa työnantajansa, jos he rikkovat työsopimuksia maksamatta palkat oikein. Muut sopimusrikkomukset koskevat kiinteistökauppoja ja ostosopimuksia.
Tekijänoikeusrikkomus
Toinen yleinen syy haastaa tekijänoikeusloukkaus. Tekijänoikeuslaki suojaa sekä yrityksiä että henkilöitä, jotka tuottavat tai omistavat immateriaalioikeuksia. Kun joku muu toistaa, muuttaa, myy tai näyttää tekijänoikeuksin suojattua teosta, tekijänoikeuden haltija voi nostaa vahingonkorvausta. Tekijänoikeuslaki suojaa sisällöntuotantoon investoivia henkilöitä varmistamalla, että muut joutuvat maksamaan rojalteja tekijänoikeudella suojatun teoksen käyttämiseksi. Osana tekijänoikeuksien suojelua tuomioistuimet odottavat tekijänoikeuden haltijoilta, että he esittävät oikeudenkäyntejä, kun he noudattavat heidän oikeuksiaan.
Laiton irtisanominen
Kun työnantaja irtisanoo työntekijän syistä, joita ei ole mainittu työsopimuksessa, se voi johtaa sopimusoikeudenkäynnin rikkomiseen. Vaikka työsopimusta ei ole, työntekijä voi nostaa työnantajan lainvastaisesta irtisanomisesta. Näin on silloin, kun työnantaja irtisanoo työntekijän syrjinnän tai rangaistuksen perusteella epäoikeudenmukaisesti. Liittovaltion lait suojaavat työntekijöitä irtisanomiselta, joka johtuu työnantajien ilmoittamisesta laittomista toimista.
huolimattomuus
Toinen syy haastaa, jos olet jonkun toisen huolimattomuuden uhri. Tämä voi tapahtua jonkun muun omaisuudessa tapahtuneen onnettomuuden tai jonkun muun aiheuttaman liikenneonnettomuuden sattuessa. Huolimattomuudesta aiheutuva haastaminen voi johtaa lääkärikulujen ja asianajajan palkkioiden maksamiseen sekä kipuun ja kärsimykseen tai palkkojen menetykseen. Laiminlyöntioikeudenkäynnit luokitellaan tuomioistuimessa vahingonkorvauskanteiksi.
