Korkean suorituskyvyn työryhmät eivät vain suorita projekteja - ne täydentävät ne tehokkaasti. Sen sijaan, että he työskentelisivät kovasti, he työskentelevät älykkäästi, mikä tarkoittaa, että ne parantavat sen yrityksen tehokkuutta ja kokonaisarvoa, jolle he työskentelevät.
Tavoitteet
Korkean suorituskyvyn joukkueet seuraavat suurta kuvaa ja asettavat projektin tavoitteet vastaavasti. Jokainen tehtävä, jonka joukkue suorittaa, on mitattava askel kohti sen tavoitetta, eikä joukkue ota tehtävää, joka ei siirrä projektia eteenpäin.
viestintä
Onnistunut joukkue on juuri se - joukkue. Jäsenet kommunikoivat tehokkaasti keskenään ja muiden tiimien kanssa, ja säännölliset palautekeskustelut pitävät projekteja käynnissä. Viestintä on keskeinen tekijä korkean suorituskyvyn työryhmän menestyksessä; tiimin jäsenet pitävät toisilleen tietoa ja tekevät yhteistyötä.
Positiiviset suhteet
Tehokas tiimi toimii myönteisesti. Tiimin jäsenet, jotka kohtelevat toisiaan kunnioittamalla, työskentelevät yhdessä paljon tehokkaammin, koska he pystyvät hallitsemaan konflikteja tuottavasti.
