Määritelmä työn hylkäämisestä Texasissa

Sisällysluettelo:

Anonim

On monia tapoja, joilla voit jättää työpaikan, joista jotkut ovat parempia kuin toiset näkökulmastasi. Jos et ole tyytyväinen työhönne, järkevin toimenpide on turvata vaihtoehtoinen työllisyys ja selvittää irtisanomisaikasi. Jos olet yksinkertaisesti riittänyt ja päättänyt, että et näy, et vain mahdollisuutesi saada hehkuva viittaus vaurioituisi vakavasti, et todennäköisesti ole oikeutettu työttömyysetuuksiin.

Laaja määritelmä

Oletetaan, että olet luopunut työstänne, jos et näytä töitä ilmoittamatta esimiehille ennalta määritetyn ajan. Työn hylkäämistä, kuten eroamista, pidetään vapaaehtoisena työsuhteen päättymisenä. Sinulla on laillisesti oikeus palkoihisi viimeiseen työpäivään saakka, jos luovut työstäsi. Tämä olisi maksettava tavanomaisella palkkapäivällä. Voit menettää oikeuden kertyneisiin lomaoikeuksiin sopimuksen mukaan, jos luovut työstäsi.

päättyminen

Johtajalla on lakisääteinen oikeus lopettaa työsuhde, jos et ilmoita hänelle etukäteen poissaoloista sopimuksen tai henkilöstön käsikirjan mukaisten menettelyjen mukaisesti. Jos työnantaja päättää lopettaa sopimuksen työsuhteen hylkäämisestä johtuen, on epätodennäköistä, että voitte väittää lieventäviä olosuhteita. Jos olet yrittänyt ottaa yhteyttä linjapäällikköönne poissaolosta työstäsi, sinua pyydetään antamaan todiste puhelinnumeroita tai sähköpostien kopioita, jos pomosi on päättänyt, että on aika mennä.

Texasin laki

Ei ole olemassa erityisiä lakeja, jotka koskevat luvaton poissaoloaikaa ennen kuin johtajasi voi irtisanoa työsuhteenne työttömyyden vuoksi Texasissa. Ellei sopimuksessa toisin mainita, useimmat yritykset pitävät sinua luopuneena työstänne, jos et raportoi työstä kolmen päivän ajan ilman yhteyttä.

hyötyjä

On erittäin epätodennäköistä, että voit saada työttömyysetuuksia, jos olet irtisanottu työn hylkäämisestä. Jos et näe töitä toistuvasti ottamatta yhteyttä työnantajaasi, oletetaan jättäneenne työnne vapaaehtoisesti. Texas Workforce Commission ottaa yhteyttä työnantajaan, jos teet vaatimuksen työttömyysetuuksista kysyäkseni, mitkä ovat työsuhteen päättymisen olosuhteet.