Aktiviteetit, joita voit aloittaa työssä rohkaistaksesi tiimityötä

Sisällysluettelo:

Anonim

Eräs erittäin tehokas tapa parantaa osastosi työntekijöiden suorituskykyä on parantaa ryhmän tiimityötä. Tiimityö mahdollistaa työn helpomman jakamisen osastolla, koska jokainen haluaa työskennellä yhdessä ja jakaa ja vaihtaa toimintaa. Tiimityö hyödyntää myös kunkin yksilön vahvuuksia ja hyödyntää niitä kaikkien hyväksi. Tiimityö voi myös parantaa päätöksentekoa.

Voit kannustaa enemmän ryhmätyötä osastollasi käynnistämällä tiimityöskentelytoimia.

Aivoriihi

Eräs erittäin tehokas tapa parantaa osastosi työntekijöiden suorituskykyä on parantaa ryhmän tiimityötä. Tiimityö mahdollistaa työn helpomman jakamisen osastolla, koska jokainen haluaa työskennellä yhdessä ja jakaa ja vaihtaa toimintaa. Tiimityö hyödyntää myös jokaisen yksilön vahvuuksia, jotka hyödyttävät niitä kaikkien hyväksi. Tiimityö voi myös parantaa päätöksentekoa.

Voit kannustaa enemmän ryhmätyötä osastollasi käynnistämällä tiimityöskentelytoimia.

Tiimin tarinankerronta

Ryhmän tarinankerronta voi olla hauskaa ja antaa jokaiselle tiimin jäsenelle mahdollisuuden ymmärtää paremmin, miten muut ajattelevat. Soita kaikkien osastojen kokouksiin ja kerro heille, että haluat osallistua tiimin rakentamiseen. Anna joukkueelle valita yksi kolmesta tarinasta, jotka kehittyvät ryhmänä. Hanki yksimielisyys siitä, mitä tarina kerrotaan.

Tarinankerronta alkaa siitä, että yksi tiimin jäsen aloittaa tarinan ja kertoo osan siitä kaksi minuuttia. Kahden minuutin välein toinen tiimin jäsen jatkaa kertomista tarinasta, kunnes kaikki osallistuvat.

Ryhmäsanan rakentaminen

Ryhmäsanan rakentaminen voi edistää ryhmätyötä, koska jokainen jäsen jakaa resursseja keskenään ja yhdistää ne parhaaseen lopputulokseen. Jokaiselle jäsenelle annetaan viisi korttia, joissa on kirjain kullekin kortille. Ryhmän jäseniä pyydetään luomaan niin monta sanaa kuin ne voivat käyttää kirjekortteja 10 minuutin aikana. Joukkue, jolla on eniten sanoja, voittaa.

Harjoituksen aikana ryhmän johtaja tulee esiin, kun ryhmä järjestää kortit. Koska jokaisella on kortteja, prosessi rohkaisee kaikkia tiimin jäseniä jakamaan tietoja.

Myy ideasi

Työskentely yhdessä ideoiden myymiseksi rakentaa tiimityötä, koska tiimin jäsenet pääsevät yksimielisyyteen tärkeistä myyntipisteistä ja myyntitavasta, jota käytät. Tässä harjoituksessa perustetaan vähintään kaksi joukkuetta. Molemmille joukkueille kerrotaan koota ja toimittaa esitys myydä idea. Joukkueilla on 15 minuuttia aikaa valmistautua esitykseen ja antaa se joukkueen johtajalle.

Suositeltava