Kukaan ei ole saari, ja kun olemme onnistuneet, se johtuu yleensä siitä, että muut ovat auttaneet meitä. Arvostuspuhe annetaan ilmaisemaan kiitokset niille ihmisille. Tunnetaan myös nimellä "kiitollisuussanat", mutta se ei yleensä ole improvisoitu, ja sinulla on aikaa valmistautua etukäteen. Kirjanpito-puheen kirjoittaminen alkaa ääriviivoista, joissa luetellaan tärkeimmät kohdat, joita haluat tehdä, ja sitten täydentää puheen kehoa. Pidä se kevyenä ja vilkkaana ja ripottele huumoria ja muutamia anekdootteja tai lainauksia. Hyvin valmisteltu kiitospuhe henkilökohtaisesta tai ammatillisesta tapahtumasta on ikimuistoinen.
Kuka on yleisösi?
Harkitse yleisöäsi, kun kirjoitat arvostuspuheesi. Onko tämä yritysten käynnistäminen, eläkeikä, palkintojenjakotilaisuus tai ammatillinen verkostoitumistapahtuma? Pidä mielessä tapahtuman sävy, kun suunnittelet puheesi. Jotkut kysymykset, joiden avulla voit kirjoittaa kiitospuheesi henkilökohtaisesta tai ammatillisesta tapahtumasta, ovat:
- Kuinka kauan olet tuntenut henkilön tai henkilöt, joita olet kiitollinen?
- Miksi ne ovat kiitollisia?
- Mitä kertomusta voit kertoa kuvailemaan vuorovaikutusta heidän kanssaan?
- Minkä kappaleen lyyrinen tai lainaus muistuttaa niitä?
- Kuinka kauan he ovat työskennelleet yrityksen palveluksessa?
- Mitä hän teki yrityksessä?
- Mitä esimerkkejä hänen vaikutuksistaan on?
- Mitä kestäviä vaikutuksia hänellä on, kun he eivät enää toimi siellä?
- Mitä hän opetti esimerkillä?
Kirjoita Outline
Paras tapa aloittaa kaikenlaisen puheen kirjoittaminen on aloittaa ääriviivalla. Suunnitelma sisältää mielenterveyden etenemissuunnitelman ja auttaa pitämään sinut radalla, kun kirjoitat puhetta ja myöhemmin toimitat sen. Hyvä nyrkkisääntö, joka auttaa valmistelemaan puheenvuorosi, on murtaa se osiin seuraavasti:
- esittely: Kerro yleisölle, mitä aiot sanoa. Anna yleiskatsaus puheen keskeisiin kohtiin. Kerro heille, miksi henkilöä tunnustetaan arvostuskielessä.
- Runko: Kerro yleisölle, miksi heidän pitäisi arvostaa tai tunnistaa aihe tai henkilö.
- johtopäätös: Toista puheenvuorosi tärkeimmät kohdat.
Craft on pakottava esittely
Aloita esittelysi selittämällä, kuinka arvokas tämä henkilö on yrityksellesi. Kiilto yli viime vuoden tai hänen uransa korkeimmat kohdat, jolloin yleisö saa tietää, että hän on todella joku, joka ansaitsee arvostuksesi.
Esimerkki:
Tänään olen ylpeä esittelemään tämän vuoden Shiny-palkinnon saaja Jayne Cobbia. Jayne on johtanut koulutusosastomme viimeisten 18 kuukauden aikana ja luonut ennätysmäärä uusia johtohenkilöitä. Tämä on mahdollistanut ennätysmääräisen laajentumisen kolmeen uuteen alueeseen.
Hanki yksityiskohtiin
Jatka yksityiskohtia siitä, miksi vastaanottajaa kunnioitetaan tänään. Mene töihin, jotka hän on tehnyt. Lisää henkilökohtaisia tietoja, jotta hänestä olisi helpompi päästä käsiksi joko tarinoista hänen vuorovaikutuksistaan työntekijöiden kanssa tai tavoista, joilla hän on mennyt yli asiakkaiden tai asiakkaiden ohella.
Esimerkki:
Jayne päätti rikkoa ennätykset ensimmäisestä päivästä lähtien. Kun vanhoja koulutusmateriaaleja ei käsitelty liiketoiminnan muuttuvassa kasvotilanteessa, hän loi omat koulutuskäsikirjansa työn tekemiseen paremmin ja paljon ystävällisemmällä tuloksella. Hänen uusi johtoryhmä on voittanut paikallisia palkintoja uskomattomalla vauhdilla! Kenellä ei ole parempaa asennetta tässä yrityksessä. Jaynen väsymätön työ uuden johtoryhmän luomiseksi on ennennäkemätöntä.
Viimeistele vahva
Viimeistele kaikki arvostuspuheet päätelmällä, joka toistaa juuri tekemäsi tärkeimmät kohdat. Peitä ne leveillä aivohalvauksilla hienojen yksityiskohtien sijaan ja lopeta kutsumalla yleisö kiittämään vastaanottajan kanssasi.
Kun kyse on innovaatiosta ja omistautumisesta, kukaan ei tule lähelle Jayne Cobbia, tämän vuoden Shiny Award -palkinnon saajaa. Kaikki, olkaa hyvä ja liity minuun kiittämällä Jayneä kovasta työstä, jota hän on tehnyt viime vuonna.
