Työntekijöiden kanssa on raportoitava tilinpäätöksensä palkkasummasta ja luontoiseduista prosessin avulla, jota kutsutaan yleisesti palkkahallinnoksi. Poikkeukselliset edut tai rajoitukset sisältävät tyypillisesti lisäkorvauksia ja palkkoja tai palkkioita, joita saat työnantajalta. Ellei sisäisen tulolain osassa nimenomaisesti suljeta pois, työntekijät ovat verotettavaa palkkaa. IRS-ryhmät jakautuvat neljään perusluokkaan: verotettavat, verottamattomat, osittain verotettavat ja laskennalliset verot.
Verotettavat fringes
Verovelvollisia etuuksia pidetään palkoina, koska niitä ei nimenomaisesti suljeta verolain osan mukaan. Verotettavat rajat vaikuttavat bruttotuloihin, mikä puolestaan vaikuttaa yhtiön palkanlaskennan ja palkanlaskennan verovelkaan. Niiden tulee näkyä työntekijän W2-verolomakkeissa. Esimerkiksi, jos saat työntekijäpalkkioita ja maksat sairaspäiviä, nämä summat ovat aina verollisia velkoja sinulle, koska verolainsäädännössä ei ole osaa, joka ei sisällä bonuksia ja sairauspäiviä verotuksesta.
Nontaxable Fringes
Verokoodissa nimenomaisesti suljetaan pois onnettomuus, vammaisuus ja pätevä terveyssuunnitelma hyötyvät bruttopalkasta työntekijänä. Mahdolliset syrjäytymisrajat, kuten terveyshyötysuunnitelmat, ovat molempia osapuolia hyödyttäviä työnantajalle ja sinulle, koska työnantajasi saa tarjota sinulle verovapaan etuuden, mutta vähentää kyseisen etuuden kustannukset normaalina liiketoimintakustannuksena, mikä vähentää yrityksesi verovelvollisuutta.
Osittain verotettavat fringes
Osittain verovelvolliset rajoitukset ovat etuja, joissa osa etuudesta on nimenomaisesti jätetty veronalaiseen palkkaan. Ota esimerkiksi yrityksen auto. Jos työnantajasi sallii yrityksen auton liiketaloudelliseen ja henkilökohtaiseen käyttöön, työnantajasi sisällyttää W2-ilmoitukseen tulona vain auton kulutuskustannusten laskennallisen arvon. Liiketoiminnan käyttöosuus ei ole sinulle verotettavaa tuloa. Toinen esimerkki on koulutusapu. Työnantaja voi tarjota sinulle enintään 5 250 dollaria opetustukea verovapaana etuna. Apua, joka ylittää 5 250 dollaria, maksetaan sinulle verotettavaa tuloa, ellei koulutus kuulu työttömyyden ehtoon.
Laskennallinen verotus Fringes
Laskennalliset verotukset ovat työnantajan maksamia henkivakuutuksia, jotka ovat verovelvollisia työntekijälle, mutta verot lykätään tulevaisuudessa. Esimerkiksi voitonjako. Työnantaja voi suorittaa kaikki osuutesi pätevää voitonjakoa koskevaan suunnitelmaan, joka kattaa voiton, kunnes olet siirtynyt eläkkeelle. Työnantajan maksuosuudet - ja kyseisistä maksuista saadut tulot eivät ole verovelvollisia, ennen kuin peruutat ne eläkkeellesi.
Fringien merkitys työntekijöille
Fringit tarjoavat valtavia mahdollisuuksia vähentää taskukustannuksiasi joillakin elämän tarpeilla, koska edut ovat periaatteessa valtion tukemia. Työntekijä on usein verovähennyskelpoinen verojen kustannuksista, kun taas etuuksia ei veroteta lainkaan tai verotetaan alennetulla verokannalla jonkin aikaa tulevaisuudessa. Niinpä todellinen etu on veron säästöistä, joita hallitus maksaa verotulojen menetyksen muodossa.
