Hallitus on yhtiöiden osakkeenomistajien valitsema henkilöryhmä, joka valvoo yhtiön johtamista. Hallitukset kokoontuvat perinteisesti jokaisen vuosineljänneksen päättyessä keskustelemaan yrityksen ongelmista, kasvusta, voitoista, markkinakehityksestä ja tulevasta kehityksestä.
Historia
Hallituksen käsite syntyi 1900-luvun alussa, jolloin suuryritysten osakkeenomistajien määrä alkoi laajentaa laajojen maantieteellisten ja poliittisten rajojen yli. Edustuksen järjestelmä oli tarpeen kaikkien osakkeenomistajien toiveiden esittämiseksi.
tehtävät
Hallitukset hallitsevat yhtiön lakeja ja tavoitteita, nimittävät ja tarkistavat toimitusjohtajat ja muut merkittävät virat, hyväksyvät budjetit ja ovat elimenä, joka on vastuussa osakkeenomistajille yhtiön tuloksesta.
Oikeudelliset velvollisuudet
Hallituksen jäsenet ovat oikeudellisesti vastuussa kaikista yhtiön toiminnoista. Jos yritys rikkoo lakia, sen hallituksen jäsenet voidaan syyttää.
vaalit
Hallituksen jäsenet valitaan usein yrityksen ulkopuolelta ja ne valitaan tavallisesti yhtiökokouksissa.
Ehtojen pituus ja irtisanominen
Jotkut yritykset asettavat rajoituksia, jotka koskevat henkilön työskentelyä hallituksen jäsenenä, kun taas jotkut yritykset valitsevat jäseniä elämään tai kunnes he eroavat. Laiton tai osakkeenomistajien lainvastainen toiminta tai käyttäytyminen johtaa usein irtisanomiseen.
