Management Information Systems on kiinnostunut tietotekniikan käytöstä johtamisen tehtävien suorittamisessa. Se koskee ihmisiä, tuotteita, menettelyjä ja teknologioita koskevia tietoja. Kuten kaikilla tutkimusaloilla, MIS-tutkimus edellyttää teorioita, jotka tarjoavat kehyksen, jonka kautta tutkijat ja muut tutkijat näkevät ilmiöitä kentällä.
Historia
MIS: n varhaisessa tutkimuksessa keskityttiin tietohallinnon ammattilaisten kohtaamiin ongelmiin ja lainattiin muilta aloilta, kuten johdolta ja tietojenkäsittelytieteiltä.
Tyypit
MIS: n keskeiset teoriat sisältävät kognitiivisen sovituksen, kognitiivisen dissonanssin, tehtävätekniikan, kilpailukykyisen strategian ja sosio-teknisen.
Kognitiiviset teoriat
Kognitiivinen sopivuus antaa tietoa siitä, että tietojen esitystapa vaikuttaa tehtävien suoritukseen. Kognitiivisen dissonanssin teoria koskee muutosta asenteiden ja käyttäytymisen epäjohdonmukaisuuden poistamiseksi.
Tehtäväkohtainen Tekniikka
Tehtävä-teknologian teoria katsoo, että tietotekniikan valmiuksien on vastattava käyttäjän tehtäviä, jotta teknologialla on myönteinen vaikutus.
Muut teoriat
Kilpailukykyinen strategia perustuu taloudellisiin käsitteisiin, jotta voidaan määrittää markkinat houkutteleviksi. Sosio-tekninen teoria korostaa riippumattomien osajärjestelmien johdonmukaisuutta suurempaan järjestelmään optimaalisen suorituskyvyn saavuttamiseksi.
lähestymistavat
Georgian osavaltion tutkijat määrittelivät kolme lähestymistapaa teorioiden rakentamiseen MIS: prosessiin, joka keskittyy tapahtumien sekvensseihin; varianssi, joka koskee järjestelmän eri osien välisiä suhteita; ja järjestelmien teoria, joka on huolissaan siitä, miten osajärjestelmien keskinäinen riippuvuus vaikuttaa kokonaisuuteen.
