Koulutuksen analysointi ja suunnittelu organisaatiossa voi olla tyydyttävä ja tuottoisa työllistymismahdollisuus. Analyytikkojen asema voi olla monipuolinen, jolloin analyytikko voi suunnitella ohjelmia, toteuttaa ja toimittaa niitä sekä mitata niiden tehokkuutta organisaation sisällä. Koulutusanalyytikkona työskennelleet henkilöt voivat pystyä varmistamaan johtotehtävän, joka toimii koulutuksen johtajana organisaatiossa.
vaatimukset
Koulutusanalyytikot suorittavat sellaisia tehtäviä, kuten tutkimalla ja kehittämällä koulutusohjelmiaan. Analyytikot kehittävät yleensä opetussuunnitelmia, arvioivat koulutuksen toimittamista ja mittaavat tuloksia. Ne voivat myös suositella muutoksia nykyisiin ohjelmiin tai ideoihin tuleville ohjelmille. Koulutusanalyytikko vastaa yleensä luokkahuoneen opetussuunnitelmien, luentojen, esittelyiden ja esitysten valmistelusta, ja hän voi myös olla vastuussa verkko- ja / tai mobiilikoulutusohjelmien kehittämisestä. Jotkut koulutusanalyytikot voivat joutua valvomaan tai ohjaamaan muiden organisaation työntekijöiden työtä. He raportoivat yleensä koulutuksen johtajalle tai osastopäällikölle.
Palkka ja edut
Salary.comin mukaan vuonna 2010 Yhdysvaltojen koulutuksen analyytikon keskipalkka on noin 65 000 dollaria vuodessa. Keskimäärin alle 3 prosenttia koulutusanalyytikoista voi saada bonuksia; kuitenkin ne, jotka saavat vuosittain noin 2500 dollaria. Keskimäärin koulutusanalyytikoiden saamat hyödyt ovat terveydenhuolto, työkyvyttömyys, eläkkeet, lomapäivä, kuten loma- ja sairausaika, sekä 401K: n eläkejärjestelyt.
edellytykset
Analyytikkojen koulutus olisi yleensä voitava kouluttaa yrityksen henkilöstöä sisäisissä toiminnoissa ja heillä on oltava tietoa tietyistä organisaatiojärjestelmistä. Analyytikkojen koulutuksen pitäisi pystyä analysoimaan nykyisiä ja tulevia koulutusstrategioita ja pystymään toteuttamaan uusia ja innovatiivisia koulutusstrategioita organisaatioon. Verkko-oppimiseen ja mobiilikoulutusjärjestelmiin voidaan tarvita joitakin johtamisjärjestelmien tuntemusta. Analyytikoiden koulutuksessa olisi oltava erinomaiset ongelmanratkaisu-, viestintä- ja organisaatiotaidot. Heidän pitäisi pystyä työskentelemään itsenäisesti ja kommunikoimaan työntekijöiden kanssa kaikilla organisaation tasoilla. Voimassa saattaa olla voimassa oleva ajokortti. Jotkin hallituksen organisaatiot voivat vaatia, että koulutusanalyytikko on Yhdysvaltain kansalainen.
koulutus
Koulutuksen analyytikkopaikalle tarvitaan yleensä lukion yläpuolella olevaa koulutusta. Jotkin organisaatiot hyväksyvät osakkuusyrityksen tutkinnon vastaavalla alalla. Jotkin organisaatiot vaativat vähintään kandidaatin tutkintoa vastaavalla alalla, kuten julkishallinnossa, yrityshallinnossa, organisaation johtamisessa ja teollisessa psykologiassa ja johtamisessa. Jotkut yritykset hyväksyvät koulutuksen ja asiaankuuluvan työkokemuksen yhdistelmän.
Näkymät
Koulutusanalyytikoita palkkaavia organisaatioita ovat esimerkiksi julkisyhteisöt, kuten liittovaltion hallitus, Yhdysvaltain armeija ja Yhdysvaltain laivasto. Myös lääkäreiden hallintapalvelut sekä rahoituspalvelualan organisaatiot, kuten Citigroup ja Dun ja Bradstreet, käyttävät myös koulutusanalyytikkoja.
